Ο Τζακ Ντόρσεϊ αναλαμβάνει την ευθύνη για τις μαζικές απολύσεις του Έλον Μασκ στο Twitter

Ο Jack Dorsey, συνιδρυτής και πρώην διευθύνων σύμβουλος του Twitter, απάντησε στις μαζικές απολύσεις υπό την ιδιοκτησία του Elon Musk λέγοντας ότι έχει «την ευθύνη για το γιατί όλοι βρίσκονται σε αυτή την κατάσταση» και ότι μεγάλωσε την εταιρεία «πολύ γρήγορα». Την Παρασκευή, ο Μασκ απέλυσε περίπου το μισό εργατικό δυναμικό του Twitter, επηρεάζοντας τους υπαλλήλους σε όλα τα τμήματα.

«Οι άνθρωποι στο Twitter στο παρελθόν και στο παρόν είναι δυνατοί και ανθεκτικοί. Θα βρίσκουν πάντα έναν τρόπο όσο δύσκολη κι αν είναι η στιγμή», γράφει ο Dorsey. «Συνειδητοποιώ ότι πολλοί είναι θυμωμένοι μαζί μου. Έχω την ευθύνη για το γιατί όλοι βρίσκονται σε αυτήν την κατάσταση: μεγάλωσα το μέγεθος της εταιρείας πολύ γρήγορα. Ζητώ συγγνώμη για αυτό.”

Ο Dorsey υπηρέτησε ως διευθύνων σύμβουλος του Twitter δύο διαφορετικές φορές. Αφού αποβλήθηκε από τον ρόλο το 2007, επέστρεψε ως Διευθύνων Σύμβουλος του Twitter το 2015 πριν παραιτηθεί τελικά τον Νοέμβριο του περασμένου έτους. Ανέθεσε στον πρώην CTO του Twitter Parag Agrawal να πάρει τη θέση του και έσπευσε να υποστηρίξει την εξαγορά της πλατφόρμας από τον Musk.

«Ο Έλον είναι η μοναδική λύση που εμπιστεύομαι» είπε ο Ντόρσεϊ στο Twitter τον Απρίλιο. «Εμπιστεύομαι την αποστολή του να επεκτείνει το φως της συνείδησης». Το ίδιο αίσθημα εξέφρασε στα προσωπικά μηνύματα που αποκαλύφθηκαν ως μέρος της αγωγής του Twitter κατά του Μασκ. Σε ένα μήνυμα προς τον Διευθύνοντα Σύμβουλο της Tesla και της SpaceX, ο Dorsey είπε: «Δεν θα το επιτρέψω [the acquisition] αποτύχει και θα κάνει ό,τι χρειαστεί. Είναι πολύ κρίσιμο για την ανθρωπότητα». Ο Ντόρσεϊ διατήρησε μερίδιο 2,4% στο Twitter όταν ο Μασκ ανέλαβε την ιδιοκτησία, σύμφωνα με την κατάθεση στην Επιτροπή Κεφαλαιαγοράς.

Πριν απολύσει περίπου το 50% του προσωπικού του Twitter, το οποίο περιλάμβανε το 15% της ομάδας που ήταν υπεύθυνη για την εποπτεία περιεχομένου, ο Μασκ απέλυσε επίσης τον Agrawal και ορισμένα άλλα στελέχη, συμπεριλαμβανομένου του οικονομικού διευθυντή Ned Segal και του επικεφαλής πολιτικής Vijaya Gadde. Έκτοτε, μια ομάδα εργαζομένων στο Twitter έχει καταθέσει ομαδική αγωγή εναντίον της εταιρείας, κατηγορώντας την ότι δεν τους ειδοποίησε αρκετά για τις περικοπές θέσεων εργασίας σύμφωνα με τον ομοσπονδιακό νόμο ειδοποίησης για προσαρμογή και επανεκπαίδευση εργαζομένων (WARN) και τον νόμο της Καλιφόρνια WARN.